安心して働ける環境をつくる「労務管理」 – 多様な人材雇用と労務管理

教材の特徴

障がい者、高年齢者、外国人労働者など、多様な人材の活躍を推進するには、それぞれの背景や法制度に配慮した労務管理が欠かせません。法定雇用率や合理的配慮、定年後再雇用の制度、在留資格や文化の違いへの理解が不足していると、思わぬトラブルを招く可能性があります。

本教材では、さまざまな人材の雇用に必要な制度と実務上のポイントを、豊富な具体例を交えてわかりやすく解説します。制度を正しく理解し、現場で多様な人材が安心して働ける環境を整えることで、チームの信頼関係を深め、企業の持続的な成長に貢献できる力を養います。