研修受講者と企業の人事担当者にそれぞれ実施した新入社員研修アンケート調査(2023年10月実施)の結果を1冊にまとめました。ぜひ研修実施・改善にご活用ください。
■調査項目
・新入社員研修の実施形式
・実施形式別比較 研修の満足度(対面講義・オンライン講義・参加型・eラーニング)
・入社当時、自分がビジネスパーソンとして働く上で足りないと感じていた知識・スキル
・現場で働き始めてから「新入社員研修で学べて良かった」と感じた知識・スキル・研修内容
・現場で働き始めてから「新入社員研修でもっと学びたかった」と感じた知識・スキル・研修内容
・新入社員研修の実施期間
・新入社員研修の準備期間
・新入社員研修における受講者1名あたりの予算
・2023年度と2024年度の新入社員研修・実施形式
・新入社員研修の実施方法
・新入社員研修で実施しているカリキュラム(学習内容)
・新入社員研修の目的として、最も重視しているもの
・新入社員研修において課題に感じていること
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